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巾幗不讓須眉
文章來(lái)源： 添加人： 更新時(shí)間：2009-08-20
在國(guó)家級(jí)旅游名勝區(qū)仙居，幾乎人人都知道有這么一位熱心公益事業(yè)的女企業(yè)家——吳珊娟，她二十年間讓一個(gè)手工作坊式的加工廠變成了一個(gè)擁有總資產(chǎn)1. 9億元的集團(tuán)公司；她富了不忘鄉(xiāng)鄰，關(guān)愛(ài)社會(huì)弱勢(shì)群眾；她集省、市、縣三級(jí)人大代表于一身，積極為人民代言……
“成功一個(gè)，再發(fā)展一個(gè)，要把企業(yè)做大，做強(qiáng)！”
1988年底，在當(dāng)時(shí)經(jīng)濟(jì)效益很好的仙居熱電廠工作的吳珊娟，毅然辭職下海，與丈夫一起白手起家，在仙居縣田市鎮(zhèn)創(chuàng)辦了木珠加工廠，當(dāng)年年產(chǎn)值僅為3.75萬(wàn)元。然而，具有敏銳戰(zhàn)略眼光和睿智商業(yè)思維的吳珊娟憑著自己的果斷和信念，憑著自己獨(dú)特的經(jīng)營(yíng)管理智慧，創(chuàng)造出一批又一批深受美國(guó)等客戶青睞的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品——“草耙子”，獲得較大的成功，1992年吳珊娟抓住機(jī)遇，與香港合資成立仙居縣第一家合資公司——仙居竺梅企業(yè)有限公司。同年企業(yè)取得了自營(yíng)出口權(quán)，1997年公司成為全國(guó)同行業(yè)首家通過(guò) ISO9002質(zhì)量體系認(rèn)證的企業(yè)。吳珊娟說(shuō)：“成功一個(gè)，再發(fā)展一個(gè)，要把企業(yè)做大，做強(qiáng)！”她以“一元為主，多元發(fā)展”戰(zhàn)略在1999年成立了仙居縣首家集團(tuán)公司——浙江竺梅集團(tuán)進(jìn)出口有限公司，涉足制造業(yè)、房地產(chǎn)、酒店等多個(gè)產(chǎn)業(yè)，集團(tuán)總資產(chǎn)達(dá)2.9億多元。
如今，集團(tuán)不僅打造出響亮的“竺梅”品牌，而且在日本、美國(guó)、英國(guó)、德國(guó)等國(guó)家成功注冊(cè)，2008年獲中國(guó)馳名商標(biāo)，擁有國(guó)家專(zhuān)利產(chǎn)品30多個(gè)，省級(jí)新產(chǎn)品3個(gè)，“新素材天然健康枕”被指定為國(guó)賓禮品。獲農(nóng)業(yè)部 “全國(guó)誠(chéng)信守法鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)”和“全國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)創(chuàng)名牌重點(diǎn)企業(yè)”、“國(guó)際質(zhì)量信用AAA級(jí)”……
“以人為本，建立學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，讓員工與企業(yè)共發(fā)展”
吳珊娟說(shuō)，企業(yè)文化的深淺，關(guān)系著企業(yè)能走多遠(yuǎn)、跳多高。走進(jìn)“中國(guó)工藝禮品城”，一片嶄新的花園式廠區(qū)赫然印入眼簾。一首悅耳動(dòng)聽(tīng)、反映出浙江竺梅集團(tuán)精神境界的“竹翠梅香”響徹公司每一個(gè)角落。走進(jìn)集團(tuán)，你會(huì)被濃厚的竺梅企業(yè)文化——團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新精神、挑戰(zhàn)精神和奉獻(xiàn)精神所震撼！
吳珊娟十分重視集團(tuán)內(nèi)部機(jī)制的革新和員工隊(duì)伍的建設(shè)，集團(tuán)總部從“崗位責(zé)任制”向部門(mén)經(jīng)理參股的“內(nèi)部股份制”的轉(zhuǎn)變，是一部集團(tuán)內(nèi)部管理的發(fā)展史，充分體現(xiàn)了“職工是企業(yè)的主人”這一企業(yè)內(nèi)部管理的重要思想。
為了人盡其才，吳珊娟在集團(tuán)內(nèi)部實(shí)行了“部門(mén)經(jīng)理責(zé)任制”，實(shí)現(xiàn) “責(zé)、權(quán)、利”的高度統(tǒng)一，為優(yōu)秀人才提供一個(gè)充分發(fā)揮、發(fā)展的空間。同時(shí)，她把“如何吸引人才，如何留住、培養(yǎng)人才，如何發(fā)揮、挖掘現(xiàn)有人才的潛能”作為集團(tuán)的人才培養(yǎng)策略。把“具備良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，具備良好的職業(yè)道德，具備良好的協(xié)調(diào)能力，掌握運(yùn)用高科技（新思想）的能力且有創(chuàng)新能力”定為集團(tuán)“人才標(biāo)準(zhǔn)”。 集團(tuán)每年劃撥出30多萬(wàn)元的教育培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)資金，用于員工的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，又專(zhuān)門(mén)拔出資金近40萬(wàn)元，選送12名部門(mén)經(jīng)理以上管理干部參加中國(guó)人民大學(xué)MBA研究生班學(xué)習(xí)。她自己也始終保持謙虛好學(xué)的態(tài)度，從不放棄學(xué)習(xí)、充電的機(jī)會(huì)。她說(shuō)，一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)首先是一個(gè)學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)，一個(gè)員工與企業(yè)共成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)。
“飲水思源，我應(yīng)該為社會(huì)多奉獻(xiàn)一點(diǎn)！”
吳珊娟常說(shuō)：“飲水思源，我應(yīng)該為社會(huì)多奉獻(xiàn)一點(diǎn)！”
她熱衷于公益事業(yè)，在仙居遠(yuǎn)近皆知。在扶貧、社會(huì)公益活動(dòng)、政府工程建設(shè)、鄉(xiāng)村基礎(chǔ)建設(shè)、教育、文化等方面共累計(jì)捐資500多萬(wàn)元。
2004年6月18日中國(guó)音樂(lè)文學(xué)學(xué)會(huì)的首個(gè)創(chuàng)作基地——“人間仙居·中國(guó)音樂(lè)文學(xué)學(xué)會(huì)竺梅創(chuàng)作基地”，在竺梅集團(tuán)鼎力相助下，在國(guó)家級(jí)旅游名勝區(qū)仙居落成，在中國(guó)音樂(lè)文學(xué)學(xué)會(huì)歷史上翻開(kāi)嶄新而輝煌的一頁(yè)！她既為弘揚(yáng)和提升竺梅企業(yè)文化內(nèi)涵提供了良好的條件，為展示竺梅人奮發(fā)向上、勇于拼搏的精神面貌提供了廣闊的舞臺(tái)。2008年，受全球經(jīng)濟(jì)風(fēng)暴影響，吳珊娟積極響應(yīng)政府號(hào)召承諾不降薪、不裁員，并成功實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品的轉(zhuǎn)型升級(jí)，新增就業(yè)人員100多人，受到浙江省委書(shū)記趙洪祝的高度贊揚(yáng)，竺梅每年為政府安排就業(yè)1000多人，既為政府分了憂，又為穩(wěn)定社會(huì)出了力。吳珊娟說(shuō)：“民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)政府和社會(huì)的關(guān)心、支持，作為民營(yíng)企業(yè)在有條件的情況下，應(yīng)該為政府和社會(huì)做點(diǎn)實(shí)事。”
吳珊娟，這位膽略過(guò)人、善于經(jīng)營(yíng)管理、業(yè)績(jī)驕人而且關(guān)心社會(huì)發(fā)展的、充滿活力的年輕企業(yè)家，巾幗不讓須眉，“為了大家都幸福”是吳珊娟永恒的追求。
